Цитата
Основное заблуждение, связанное с мотивированием людей: «Все работают только за деньги». Смотрите на ситуацию шире, и ваши возможности по управлению людьми сильно возрастут. Говоря о достижениях компании и отдела, разделяйте вклад в успех с подчиненными. Используйте союз «мы», выделяйте особенно отличившихся сотрудников.
Илья Богин

О чем книга
О том, как правильно мотивировать себя и своих подчиненных. Особенность всей серии «101 совет» состоит в том, что в нее входят книги только российских экспертов и специалистов своего дела, которые знакомы со спецификой нашей страны и особенностями необъяснимой русской души и как никто могут опираться на богатейший опыт проведения тренингов и семинаров.

Почему книга достойна прочтения
В ней читатель найдет 101 эффективный совет по подходу к мотивации, в том числе по материальной и нематериальной мотивации, по индивидуальной и коллективной мотивации, по проведению мотивирующей беседы, по формированию лояльности сотрудников, по мотивированию сотрудников в кризисных ситуациях, а также о вознаграждениях, которые не стоят ни копейки.

Для кого эта книга
Для менеджеров, руководителей компаний, управленцев, продавцов, бизнесменов.

Кто автор
Илья Богин — широкопрофильный профессионал по обучению, развитию и управлению персоналом в организациях любого типа и рода деятельности. Ведет открытые и корпоративные тренинги по управленческим компетенциям, презентационным навыкам. Среди клиентов — ТНК-ВР, «Роснефть», Nutricia, Nestle, МТС, «Связной», Novartis. Квалифицированный тренер (разработка, адаптация и проведение тренингов, фасилитаций, внедренческих конференций, стратегических сессий, семинаров, мастер-классов, бизнес-симуляций для различных сфер бизнеса, в том числе FMCG, прямые продажи, продажи B2C, фармацевтика, нефтегазовая отрасль, производственный сектор и др.). За время работы обучено более 5000 человек. Проводит индивидуальные занятия с топ-менеджерами и политиками.

Особенности оформления книги
Карманный формат, мягкая обложка.
Лучшая цена – 86.00
МагазинСтатусЦена
Издательство
Альпина Паблишер
Серия издания
101 совет
ISBN
978-5-9614-1795-1, 5-9614-1795-6, 978-5-9614-1571-1, 5-9614-1571-6, 978-5-9614-1294-9, 5-9614-1294-6
Год
Страниц
52
Переплет
мягкий
Формат
70х100/32
Тираж
5000 экз.
Вес
0,049 кг.
Штрихкод
9785961417951, 9785961415711, 9785961412949

Серия «101 совет»

101 совет по продажам
101 совет по лидерству
101 совет по работе со СМИ
101 совет по переговорам
101 совет по противодействию манипуляциям
101 совет как пройти собеседование

Отзывы

// 24 сентября 2015

Предельно поверхностно и примитивно. Советы пригодятся разве что тому, кто слово «мотивация» вообще впервые услышал. Или не пригодятся.
Как-то даже неудобно за автора. Бизнес-тренер — «это звучит гордо», вроде бы. А тут такое.
Хотя, конечно, лишний раз «засветиться» никогда не помешает. Но тогда уж правильнее эту брошюрку бесплатно около метро раздавать.
Не очень понятно, зачем издатели выпустили это ещё и в твёрдом переплёте? Дабы сей «кладезь мудрости» и внукам оставить? Ну уж нет.
Вердикт: в мусорное ведро.

// 26 сентября 2014

Не знаю в какой компании эти советы может использовать руководитель, но точно не в российской. С практической стороны эта брошюра бесполезна. Некоторые тезисы вызвали смех… Не рекомендую.

// 21 мая 2014

Очень полезная книга, в которой сжато и доходчиво изложено содержание многих учебников по мотивации. Я оценила ее именно потому, что прочитала несколько учебников до нее. Такую книжечку руководителю полезно держать в верхнем ящике рабочего стола и регулярно перечитывать, как краткий конспект по мотивации персонала.

// 5 ноября 2013, 17:00

Прикладываю фотографии.
Прочитал книгу минут за 20. Читается очень легко, на одном дыхании. Формат книги очень удобный. Считаю, замечательным то, что сделали, после некоторых глав, страницы для заметок. Благодаря этому можно записать интересные мысли, которые приходят в голову после прочтения. Считаю, что книга предназначена не только для бизнеса, я как руководитель детской общественной организации тоже подчеркнул много интересных моментов.

// 18 октября 2013

Книга полезна руководителям.

// 3 февраля 2013

Действительно самое важное, коротко и ясно. Хочешь большего конечно стоит тогда еще почитать дополнительную литературу, но все основные принципы в данной книге изложены.

// 14 августа 2012, 11:10

об авторе
Илья Богин
Профессионал по обучению, развитию и управлению персоналом в организациях любого типа и рода деятельности. Ведет открытые и корпоративные тренинги по управленческим компетенциям, презентационным навыкам. Среди клиентов − ТНК−ВР, Роснефть, Nutricia, Nestle, МТС, Связной, Novartis.
Квалифицированный тренер: разработка, адаптация и проведение тренингов, внедренческих конференций, стратегических сессий, семинаров, мастер-классов, бизнес-симуляций для различных сфер бизнеса. Разработка систем дистанционного обучения, консалтинг. За время работы обучено более 5000 человек. Проводит индивидуальные занятия с топ-менеджерами и политиками.
Работает для тех, кто хочет развиваться и готов вкладываться на полную мощность.

// 28 ноября 2011

Коротко и по делу, очень толковая серия.

// 14 апреля 2011

Илья Богин — тренер, который обладает потрясающим структурным мышлением (личное впечатление от общения с ним), поэтому его 101 совет стоит полноформатного двухдневного семинара по мотивации.
Чётко, по делу и только самое нужное.
Всего полчаса и Вы имеете представление о том, как мотивировать Ваших сотрудников.

// 4 января 2011

Весьма ценная с практической точки зрения книжечка. Даже не важно, менеджер вы или нет. Помогает и в повседневной жизни лучше понять людей. Еще порадовало, что написано четко и без длинных примеров и размазываний. В общем — классно.

// 6 августа 2010

Мне понравилась книжка, так как в ней описаны все основные виды мотивации и без «воды». Хороший совет: «Помогайте сотрудникам планировать их профессиональный и карьерный рост». Часто люди просто работают и работают, не видя никакой цели.

// 6 августа 2010

Книжечка будет интересна не только руководителям и HR-ам, но и всем остальным сотрудникам. Думаю, что было бы здорово, если бы все руководители следовали этим советам.

// 6 августа 2010

Классные книги серии pocket-book. И эта — не исключение. Все по делу, удобно, недорого. Купил себе всю серию и всем рекомендую.

Спасибо! Ваш отзыв будет опубликован после проверки.